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基于群體動力學(xué)理論，淺談組織變革與發(fā)展

2023-11-08

UCYP-EMF 57期 趙同學(xué)

￥5.00

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基于群體動力學(xué)理論，淺談組織變革與發(fā)展

對明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的理解

2023-11-08

UCYP-EMBA 125期 侯同學(xué)

￥5.00

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對明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的理解

外資企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施

2023-11-08

NEUC-GMBA 135期 李同學(xué)

￥5.00

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外資企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施

構(gòu)建人力資源管理系統(tǒng)提高企業(yè)核心競爭力

2023-11-08

CTU-MEd(教育心理學(xué)) 13期 范同學(xué)

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構(gòu)建人力資源管理系統(tǒng)提高企業(yè)核心競爭力

人力資源管理系統(tǒng)運行機(jī)理探討

2023-11-08

UCYP-EDBA 97期 喬同學(xué)

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人力資源管理系統(tǒng)運行機(jī)理探討

從明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)情境理論看深圳ZT公司管理問題與對策

2023-11-08

UNIMEL-MEd 76期 亓同學(xué)

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從明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)情境理論看深圳ZT公司管理問題與對策

以“銷售奇姬”視頻案例為例，運用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析。

2023-11-08

IDRAC-EMBA 109期 鄧同學(xué)

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以“銷售奇姬”視頻案例為例，運用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析。

試論現(xiàn)代企業(yè)管理模式下“三駕馬車”的發(fā)展關(guān)系

2023-11-08

UNIMEL-MEd 76期 亓同學(xué)

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試論現(xiàn)代企業(yè)管理模式下“三駕馬車”的發(fā)展關(guān)系

淺談人力資源管理對于企業(yè)的提升

2023-11-08

UNIMEL-MBA 104期 劉同學(xué)

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淺談人力資源管理對于企業(yè)的提升

適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時代：電子商務(wù)公司組織變革的動力與收益分析

2023-11-08

NEUC-GMBA 135期 黃同學(xué)

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適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時代：電子商務(wù)公司組織變革的動力與收益分析

企業(yè)如何通過人力資本管理系統(tǒng)建設(shè)提升企業(yè)核心能力

2023-11-08

UCYP-EDBA 70期 秦同學(xué)

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企業(yè)如何通過人力資本管理系統(tǒng)建設(shè)提升企業(yè)核心能力

以“銷售奇姬”視頻案例為例，運用所學(xué)管理 溝通知識進(jìn)行案例分析

2023-11-08

NEUC-GMBA 135期 梁同學(xué)

￥5.00

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以“銷售奇姬”視頻案例為例，運用所學(xué)管理 溝通知識進(jìn)行案例分析