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共3873篇作業(yè)范文

人力資本視角下的企業(yè)核心能力構筑：機理、來源與提升路徑
2025-10-21
GUC-EMBA 148期 劉同學
￥5.00
0
人力資本視角下的企業(yè)核心能力構筑：機理、來源與提升路徑
人力資源管理理論與實踐探討
2025-10-21
UCYP-EMP 154期 魏同學
￥5.00
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人力資源管理理論與實踐探討
“銷售奇姬”管理溝通案例分析
2025-10-21
UCYP-EMP 154期 魏同學
￥5.00
0
“銷售奇姬”管理溝通案例分析
數(shù)字化轉型背景下企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新研究
2025-10-21
GUC-EMBA 290期 韋同學
￥10.00
0
數(shù)字化轉型背景下企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新研究
數(shù)字化轉型中領導力轉型研究
2025-10-21
GUC-EMBA 290期 韋同學
￥10.00
0
數(shù)字化轉型中領導力轉型研究
組織變革分析
2025-10-21
IDRAC-EMBA 109期 劉同學
￥5.00
0
組織變革分析
公立中小學藝術課程教師團隊管理及溝通問題淺談
2025-10-21
GUC-EMEd 342期 江同學
￥5.00
0
公立中小學藝術課程教師團隊管理及溝通問題淺談
面向2035的“城市合伙人”實踐教育模式 ——把真實社會與職業(yè)生態(tài)嵌入學校課程的系統(tǒng)方案
2025-10-21
GUC-EMEd 342期 陳同學
￥10.00
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面向2035的“城市合伙人”實踐教育模式 ——把真實社會與職業(yè)生態(tài)嵌入學校課程的系統(tǒng)方案
組織文化對員工學習動力的影響研究——以在職教育平臺為例
2025-10-18
GUC-EPsy.D 222期 王同學
￥10.00
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組織文化對員工學習動力的影響研究——以在職教育平臺為例
結合工作實際案例，運用明茨伯格領導力情境理論進行案例分析
2025-10-18
GUC-EMP 392期 劉同學
￥5.00
0
結合工作實際案例，運用明茨伯格領導力情境理論進行案例分析
基于群體動力學理論的組織變革與發(fā)展研究 —— 結合實際工作案例的分析
2025-10-18
GUC-EMBA 213期 周同學
￥10.00
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基于群體動力學理論的組織變革與發(fā)展研究 —— 結合實際工作案例的分析
基于管理溝通理論的 “銷售奇姬” 視頻案例實證分析
2025-10-18
GUC-EMBA 391期 梁同學
￥5.00
0
基于管理溝通理論的 “銷售奇姬” 視頻案例實證分析
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